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    集團公司黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員 師宗正對公司進行專題調(diào)研

     

    6月13日,集團公司黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員師宗正一行對公司進行了專題調(diào)研。

    調(diào)研組先召開座談交流會,聽取了公司領(lǐng)導(dǎo)班子對本年度生產(chǎn)經(jīng)營管理情況、改革發(fā)展、制度建設(shè)、黨建工作、紀檢監(jiān)察工作、主題教育、“三抓三促”等重點工作的匯報,對半年來公司取得的各項工作給予了充分肯定,并提出了意見和要求。

    師宗正強調(diào),公司要在改革發(fā)展中,聚焦發(fā)揮黨委“把方向、管大局、促落實”的領(lǐng)導(dǎo)作用,貫徹中心思想、凝聚共識,同時要積極發(fā)揮紀委監(jiān)督保障作用,在保證公司長遠發(fā)展的過程中,針對具體問題積極探索出路,突出主責(zé)主業(yè),合理合規(guī)穩(wěn)步推進各項工作。

     

     

    師宗正要求,一要加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè),公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和改革推進都要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下穩(wěn)步進行,全體黨員干部要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅持全面從嚴治黨,推動黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障;二要在改革發(fā)展中,做好頂層設(shè)計,形成良好氛圍,充分調(diào)動職工主觀能動性,讓職工有歸屬感、榮譽感、成就感,將集體利益與個人利益緊密結(jié)合;三要做好人才隊伍建設(shè),做好人才引進培育和使用,努力實現(xiàn)人盡其才、才盡其用,使人才個人能力發(fā)揮達到最大化;四要做好紀委的監(jiān)督執(zhí)紀“雙保障”工作,既要保障公司的健康發(fā)展,又要保障干部隊伍的健康成長,時刻教育干部職工守規(guī)守紀,做到不想腐、不能腐、不敢腐,充分發(fā)揮紀委的“六大”工作任務(wù),狠抓廉政文化建設(shè),形成風(fēng)清氣正的工作氛圍。

     

     

    座談會后,師宗正一行前往公司定遠實驗室進行參觀,對實驗室的人員配置、操作流程、安全應(yīng)急措施等情況進行深入了解。師宗正指出,實驗室要在保證安全生產(chǎn)的前提下,不斷拓展新領(lǐng)域、擴大業(yè)務(wù)范圍,提升服務(wù)實力,進一步帶動其他業(yè)務(wù)的發(fā)展。

    公司董事長曹慶,黨委副書記、董事、總經(jīng)理陳劍,黨委副書記、監(jiān)事會主席、工會主席張磊及黨委委員、紀委書記張健參加調(diào)研。

     

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